Manifester ou travailler

Les syndicats manifesteront la semaine prochaine pour un meilleur pouvoir d’achat des travailleurs et des chômeurs. Quelles sont les conséquences si vous vous absentez au travail pour manifester?

Pour la manifestation du 21 février, un préavis de grève qui couvre tous les secteurs a été déposé. Cela signifie que les travailleurs et employés peuvent s’absenter légalement de leur travail pour participer à la manifestation. Les travailleurs ne percevront aucun salaire de la part de leur employeur pour ce jour d’absence mais ils peuvent toutefois frapper à la porte de leur syndicat pour demander une compensation de grève. Celui qui ne veut pas participer à la grève et celui qui n’a pas indiqué à son employeur qu’il désirait y prendre part est attendu au travail ou est prié de prendre un jour de congé. Supposons que vous ne pouvez pas rejoindre votre lieu de travail parce que le collègue qui vous y conduit d’habitude participe à la manifestation : cela ne compte pas. L’action est en effet annoncée longtemps à l’avance. Vous avez donc le temps de trouver une alternative. Cette fois-ci, il n’y aura pas de barrages formés par les grévistes. Toutefois, si cela se produit et que vous ne pouvez pas rejoindre votre travail à cause de cela, l’employeur n’est pas tenu de vous payer ce jour-là. Il peut vous mettre en chômage temporaire pour la date concernée. (Belga)